As persoas traballan máis difícil cando eloxiar os outros diante deles?

motivación do funcionario O segredo está nunha combinación de eloxios e pizza: alimentar os famentos, e, a continuación, dicir-lles cousas boas, mentres mastigaba. Normalmente, as persoas traballan máis difícil cando se dan conta de que o seu traballo é apreciado que explica totalmente os eloxios. Pero o que sobre a pizza? Pizza - é unha forma tanxible de eloxios, que neste caso tamén é moi saborosa.

Debo elogiar o equipo?

Con todo, segundo un estudo recente, os eloxios non son simplemente a motivación para aqueles que os reciben. Eles poden exercer unha forte influencia sobre as testemuñas, é dicir, aqueles que ven como os seus compañeiros recibir eloxios dos seus superiores, pero, á vez estar á marxe.

A esencia do estudo

Os autores do estudo conducido un experimento. Estiveron presentes preto de 300 alumnos, que foron divididos en grupos de 15 persoas. Cada un deles visitaron as súas propias cousas. Oito individuos profesores eloxian publicamente os que están mellor se mostra no exame, mentres que o resto dos obxectos obtidos profesores resultados de exames sen comentarios. Cando chegou o momento para o próximo exame, os alumnos que teñan demostrado non o mellor resultado, pero viu o outro eloxiado por unha boa medida (en particular, os que moi pouco non foi suficiente para obter a puntuación máxima), mellorou significativamente os seus resultados, mentres que os estudantes que estaban no grupo de control, non cambiou o seu funcionamento. Tamén debe ser notado que o mesmo resultado foi observado para os alumnos que recibiron eloxios de profesores. Esta situación non facelos funcionar mellor, para o segundo resultados da proba non son diferentes daqueles dos primeiros resultados.

Cal é a razón?

Os investigadores cren: o motivo é que o eloxio pode ser visto como a definir determinadas normas. Eficacia dos estudantes depende non só sobre os beneficios persoais, tales como altas puntuacións ou exame, senón tamén sobre a eficacia das normas existentes. Noutras palabras, os alumnos que recibiron eloxios de profesores que xa alcanzaron este estándares de rendemento, para que eles non teñen unha motivación especial para mellorar o seu traballo, mentres que os estudantes que estaban preto do máximo resultado, eloxios considerados empurrar ese lles permitiría acadar o nivel esixido. Desafortunadamente, non se sabe se a pizza tería un efecto semellante sobre os que non recibiron a súa peza.