Xestión de forzas e medios sobre incendios: estrutura, principios de xestión

Extinguindo a maior parte dos incendios implicados nunha variedade de unidades, polo que a xestión de forzas e medios nun incendio é simplemente necesaria. A organización da interacción entre as unidades é un dos requisitos previos decisivos para o éxito na eliminación deste desastre.

Composición

A xestión de forzas e medios nun incendio inclúe moitos compoñentes. Primeiro de todo, é unha avaliación da situación actual ea creación dunha sede central de loita contra incendios, e os funcionarios reciben certas competencias e responsabilidade persoal para o desempeño das tarefas. A xestión das forzas e medios sobre o incendio é unha planificación de accións e definición dos recursos necesarios. Ademais: tomar decisións correctas e organizar o traballo, establecer tarefas, responder rapidamente a cambiar a situación e garantir o control.

A xestión das forzas e os medios nun incendio é a conta dos cambios nas condicións, a correcta organización do traballo de todas as divisións para a supresión dun incendio e o rexistro da información necesaria que todas as accións levadas a cabo foron dirixidas sobre a eficiencia desta obra. Supervisado directamente pola extinción de incendios é o alto funcionario que foi adestrado e recibiu a admisión de acordo co procedemento establecido para a xestión da extinción de incendios.

Os principios que rexen a xestión das forzas e os bens nun incendio son unha xestión individual e unha estrita subordinación. Cando se crea a estrutura organizativa dos corpos, os comandantes das forzas e os medios de loita contra incendios, o principio de manexo individual é fundamental. A figura central da xestión (o xefe de loita contra os incendios (RTP)) asume a xestión das forzas e os bens nun incendio, e os poderes dos participantes extinguidores están determinados por el. Realizar operacións de rescate tamén está dentro da súa competencia.

Os principios que rexen a xestión das forzas e os bens nun incendio baséanse na experiencia de extinción e, en condicións de hoxe, os seguintes adquiren un significado especial. O desenvolvemento de accións tácticas e técnicas a taxas excepcionalmente altas fai que o traballo sexa sumamente estresante, os cambios nítidos na situación requiren a busca dunha estratexia unificada. Polo tanto, só o RTP ten a capacidade de xestionar de forma centralizada todas as actividades e é capaz de dirixir as accións dos subordinados para eliminar o incendio e realizar traballos de rescate.

RTP

O director de extinción de incendios dá instrucións que son obrigatorias para a súa execución. Ninguén ten dereito a interferir coas súas accións ou a abolir os seus pedidos. Isto aplícase a todos os funcionarios e cidadáns na zona onde se realiza o traballo de rescate e lume. A definición da xestión de forzas e bens nun incendio tamén é a prerrogativa da cabeza (RTP). Poden ser:

1. Se un guarda está a traballar - o seu xefe ou o maior desta unidade, que chegou ao combate ao lume na cabeza deste garda.

2. Se varios gardas interactúan no incendio, o máis maior na posición da persoa da guarnición territorial da protección contra incendios local, que se determina de acordo co anexo do calendario de saída ea lexislación da Federación Rusa.

3. Definir a xestión de forzas e bens nun incendio é a devolución do primeiro pedido do funcionario operativo senior. Este é considerado un punto de aceptación do liderado contra incendios por eles.

Se o alto funcionario, que é o xefe do servizo de loita contra os incendios, recibe información sobre a aparición doutro lume, de maior rango (número), el nomea outro funcionario operativo de entre os que están próximos e sae deste lugar de incendio, o cal é necesariamente comunicado ao despregador no GPO, Cando se realice unha entrada adecuada nos documentos. Tamén pode haber outros motivos polos que a xestión de forzas e bens nun incendio transfírense a outra persoa.

Deberes da cabeza

RTP xestiona todos os medios e forzas e ao mesmo tempo é totalmente responsable do resultado. O seu traballo práctico depende dos órganos de xestión, en primeiro lugar: a sede operativa, os xefes de todas as áreas de loita contra os incendios, que o axudan en accións tácticas e técnicas durante a xestión da unidade na área encomendada. Tamén por parte do líder de loita contra incendios, a xestión de forzas e bens no incendio prevé a adopción de decisións e tarefas de creación, a organización da interacción e a subministración de accións tácticas e técnicas coherentes para a loita contra os incendios. Todas estas accións a cabeza produce directamente coas unidades ou coa axuda da sede operativa.

O xefe do sistema de loita contra incendios establece os límites do territorio onde se realizan as accións: as operacións de extinción e rescate, e os detalles e orde das accións especificadas tamén están determinadas polo xefe. Tamén realiza un recoñecemento e determina o rango (número) do incendio, entón atrae os medios e forzas necesarios das unidades en cantidade suficiente. O xefe toma decisións que restrinxen os dereitos dos cidadáns na área de combate a incendios para que non interfiren co aforro de persoas e bens. É a RTP que determina a dirección principal despois de recibir os datos de recoñecemento de incendios. Todo o sistema de control de forzas e medios sobre o incendio está a cargo da cabeza. El fai o aliñamento das unidades tendo en conta a dirección principal da loita contra incendios, entón asegura a subministración ininterrompida de sustancias para eliminar o incendio.

Decisións da cabeza

O xefe decide como usar o servizo de defensa contra o incendio, determina a súa composición, a orde dos seus enlaces, outros servizos GVZS que non están no estado. O supervisor é responsable de todas as comunicacións sobre loita contra os incendios. El informa ao despachador sobre as decisións adoptadas, os cambios na situación operativa, así como outra información necesaria. Ademais, todo iso debe informar aos maiores da guarnición. Pero as súas decisións máis importantes afectan a implementación das normas de protección laboral en unidades implicadas no traballo de loita contra os incendios e rescate, todas elas involucradas neste esforzo, ea cabeza está obrigada a traer toda a información sobre a ameaza á saúde e á vida do persoal a todos.

A cabeza debe interactuar con todos os servizos de soporte vital que están implicados nas operacións de loita contra incendios e rescate. Tamén toma medidas para preservar a situación no lugar para determinar as causas do incendio: estas son evidencias materiais (propiedade), trazas. Ademais, o líder organiza a protección do sitio das operacións de loita contra os incendios e rescate ata a súa finalización. Entón un acto é elaborado pola cabeza. O control das forzas e activos no incendio transfírese á sede operativa. Se este non se creou, o RTP cumpre os seus deberes. Debe proporcionar reservas de recursos e forzas á hora de extinguir un incendio prolongado para garantir a súa execución no caso de que se produza outro incendio.

Dereitos do xestor

O xefe de extinción de incendios ten dereito ás instrucións obrigatorias para a execución: a todos os funcionarios do GAP, aos xefes de autoridades e ás empresas, así como a todos os cidadáns que se atopen en combate e rescate. Ademais, ten dereito a designar e descargar de oficio a funcionarios operativos. O supervisor ten dereito a obter información necesaria para a organización do traballo de loita contra incendios e salvamento, que ten a administración de instalacións ou organizacións e servizos de apoio á vida.

O xefe ten o dereito de establecer unha sede operativa, roubando a área de extinción de incendios en sectores ou sectores (STF ou UTS) e atraer recursos e forzas adicionais para as operacións de loita contra incendios e rescate e, por suposto, cambiar o seu arranxo. A xulgar pola experiencia acumulada, a práctica demostrou que mesmo o líder máis instruído e educado non pode xestionar combates contra incendios en instalacións complexas e grandes. Se o RTP trata de resolver todos os pequenos e grandes problemas por si mesmos, perde tempo e pulveriza as forzas, porque o resultado non sempre é positivo.

Establecemento dunha sede operativa

Agora a cantidade de traballo aumentou moito e, polo tanto, a base para a xestión das forzas e os bens nun incendio é totalmente e completamente utilizada na loita contra os incendios de todos os corpos subordinados. Só se os esforzos son conxuntos, é posible avaliar a situación de xeito comprensible nun curto espazo de tempo e atopar as formas máis eficaces de utilizar os medios e as forzas dispoñibles para garantir un rápido extinción do incendio. A base da xestión é a sede operativa, é dicir, un organismo temporal non persoal. Crese necesariamente se o rango (número) do incendio aumenta, se se organizan tres ou máis áreas de enfriamiento no lugar, se se fai necesario coordinar en detalle a administración do obxecto (organización) todas as accións para as operacións de loita contra incendios e rescate.

O xefe da sede é o deputado RTP, que xestiona forzas e activos. E a extinción de incendios procederá de forma máis armoniosa se o xefe - o deputado RTP, así como o axudante do xefe de persoal, os xefes da retagarda, o GDZS (servizo de protección contra fume e gas), que serán responsables da protección laboral, persoas da administración da instalación (organización) na que funcionará na sede operativa, Hai un incendio, así como outras persoas á elección do RTP.

As tarefas da sede operativa

As tarefas da sede inclúen a implementación das decisións do RTP. Ademais, a sede recolle, procesa e analiza datos sobre a situación, transfire información ao RTP e ao despachante, determina a necesidade de fondos e forzas das unidades, prepara propostas para a RTP, garante o control das tarefas, prepara operacións de loita contra incendios e salvamento, traza plans con precisión O equilibrio de forzas e recursos en todas as etapas de loita contra os incendios.

Tamén é a sede que xestiona a creación da reserva, asegurando as actividades do servizo de protección de gas e fume e comunicación, mantendo a disposición das unidades que participan nas operacións de loita contra os incendios e rescate e a interacción cos servizos de apoio á vida das organizacións e as áreas poboadas. A sede operativa localízase no lugar que determinará a RTP, despois de que as persoas na sede dispoñen de todo o equipamento necesario. Debe haber marcas de identificación para a rápida localización da sede. Pola tarde é unha bandeira vermella ea inscrición "HQ", e pola noite a súa posición está indicada por unha lámpada vermella. Isto é necesario para a interacción constante con todas as unidades, de maneira que sería conveniente xestionar forzas e bens nun incendio.

Estrutura da sede operativa

O xefe da sede operativa (NS) está directamente subordinado ao RTP, e todos os demais funcionarios están subordinados a el. Ela nomea un deputado e asistentes, asigna responsabilidades entre eles para resolver de forma máis eficaz as tarefas de loita contra os incendios. Ademais, NS nos tempos trae datos de recoñecemento RTP, informes de participantes de rescate e combate a incendios, así como o despachante, todas as propostas de organización, os requisitos para as sustancias de combate a incendios e información sobre a creación de reservas de forzas e bens.

O xefe de persoal ten moitas responsabilidades: a organización da comunicación entre o RTP e os participantes na loita contra os incendios, a inscrición e o control do cumprimento das instrucións RTP, o recheo dos documentos reguladores da sede, a ordenación dos recursos e forzas das unidades e a interacción coas institucións forenses. Se o xefe de persoal xestiona con éxito as súas funcións, o traballo realízase de xeito claro e organizado, a un ritmo elevado, a tarefa realízase no menor tempo posible.

Xefe de Logística

O xefe da retagarda está involucrado en forzas e activos non retirados ao cargo, con reservas de medios de extinción, equipos e bombeiros. Ao seu cargo, a organización do traballo da retagarda: recoñecemento de fontes de auga, selección de bombas e mangas, reunión e colocación en fontes de auga de equipamento de incendio. O xefe da retagarda debe concentrar as reservas de recursos e forzas necesarias para as operacións de loita contra os incendios e rescate en todos os períodos antes de que finalicen.

Organiza a entrega de todo o necesario, incluíndo roupa de protección e equipos de protección, combustibles e lubricantes para equipos de lume e salvamento. Se o equipo falla, o xefe da retagarda toma medidas para restablecer a súa operabilidade, incluíndo equipos e unha ferramenta de lume. Ademais, o xefe da retaguardia realiza a documentación relevante.

USP e STP

As áreas de extinción de incendios son tratadas por divisións determinadas polas decisións do RTP e NS. Tales áreas créanse no lugar das operacións de loita contra os incendios e rescate, ou polos tipos de accións. Se un incendio se estende a tres ou máis sitios, o RTP decide organizar a extinción por sectores que unen varias seccións. Cada sitio (TSS) e sector (STP) debería ter o seu propio director de extinción de incendios. Todos eles informan directamente ao xefe de loita contra incendios e ao xefe de persoal.

A sede operativa ten en conta a evolución da situación e mantén unha conexión constante con cada USP e STP, aceptando e avaliando información do campo e dando instrucións. Poden relacionarse con todas as forzas e medios implicados na loita contra os incendios: son os camiños de acceso á instalación, a localización dos vehículos, a colocación das mangas principais e similares. A sede sempre mantén rexistros das forzas e medios chegados, fíxanse no momento da chegada, o tipo de coche, a cantidade de cálculo, o lugar no incendio, onde esta división debe realizar as tarefas asignadas.